Il riconoscimento verrà consegnato con cadenza trimestrale al giovane che si è distinto per passione, dedizione, competenze, capacità e performance.
Marina di Carrara-The Italian Sea Group, operatore globale della nautica di lusso, ha assegnato ieri il primo “The Italian Sea Group Young Award”, un premio istituito dall’Azienda per i giovani dipendenti under 30.
Tale importante riconoscimento verrà consegnato con cadenza trimestrale da Giovanni Costantino – Founder & Ceo di TISG alla giovane risorsa che si è distinta per la passione e la dedizione, per le competenze acquisite, le capacità e performance dimostrate.
Il premio viene conferito sulla base delle valutazioni dei candidati fornite dai direttori dei singoli dipartimenti, che motivano la propria scelta fornendo elementi oggettivi utili alla valutazione del comitato preposto.
In questa prima edizione del “The Italian Sea Group Young Award” il premio è stato assegnato all’ Ing. Luca Falcinelli, 29enne che opera nella funzione produttiva da settembre 2019.
Luca Falcinelli si è distinto per l’impegno, la costanza e professionalità dimostrando forte leadership alla guida e coordinamento di un team di giovanissimi, raggiungendo tutti gli obiettivi assegnati.
“I nostri dipendenti, soprattutto i giovani, sono da sempre al centro della strategia di sviluppo del Gruppo e sulla base di queste considerazioni abbiamo deciso di avviare il “The Italian Sea Group Young Award” – ha commentato Giovanni Costantino – La gratificazione personale è particolarmente importante per supportare e stimolare l’impegno e il desiderio di crescita. I giovani rappresentano il futuro ed è fondamentale dare loro le giuste motivazioni e un modello di crescita basato sulla fiducia, autonomia e continuo sviluppo professionale”.
Il “The Italian Sea Group Young Award” si aggiunge al già corposo piano di investimenti in sostenibilità circolare e formazione che il Gruppo persegue da anni con costanza. In quest’ottica, e dopo il successo delle scorse edizioni di corsi di formazione in collaborazione con l’Università di Trieste, Napoli e con Promostudi dell’Università di La Spezia, sono ripartiti nel mese di settembre presso la TISG Academy nuovi percorsi di aggiornamento tecnico specifico per i giovani collaboratori.
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“The Italian Sea Group Young Awards” kicks off, the award established by the Company for young employees under 30
The award will be given on quarterly basis to the young person who stood out for passion, dedication, skills, abilities, and performance.
Marina di Carrara-Yesterday, The Italian Sea Group, a global operator in luxury yachting, has assigned the first “The Italian Sea Group Young Awards,” a prize set up by the Company for young employees under 30.
This important recognition will be delivered on a quarterly basis by Giovanni Costantino – Founder & CEO of TISG to the young employees who stood out for passion, dedication, acquired competences, abilities, and performance.
The prize is awarded based on the candidates’ evaluations provided by the Directors of the individual Departments, who give reasons for their choice by providing objective elements useful for the evaluation of the committee in charge.
In this first edition of “The Italian Sea Group Young Awards,” the award has been given to the Engineer Luca Falcinelli, 29 years old, who has been working in the Production Department since September 2019.
Luca Falcinelli stood out for his commitment, perseverance, and professionalism, demonstrating strong leadership and coordination in a team of young people, achieving all the assigned objectives.
“Our employees, especially young people, have always been at the heart of the Group’s development strategy, and it is on the basis of these considerations that we decided to launch ‘The Italian Sea Group Young Awards,” commented Giovanni Costantino. “Personal gratification is particularly important to support and stimulate commitment and the desire for growth. Young people represent the future, and it is essential to give them the right motivation and a growth model based on trust, independence and continuous professional development”.
“The Italian Sea Group Young Awards” adds to the already large investment plan in all-encompassing sustainability and training that the Group pursues consistently for years. With this in mind, and after the success of the past editions of training courses in collaboration with the University of Trieste, Napoli and Promostudi of La Spezia University, in September new technical upgrade paths specific for young collaborators started again at TISG’s Academy.
